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技術セミナー


自主自律した職場作りのための 『チームビルディング実践講座』

~ コミュニケーション強化とモチベーション向上で実現させる! ~

セミナー内容

「職場の意欲が感じられない。」 「職場の活動が停滞気味。」 このような問題でお困りではありませんか?職場でのコミュニケーションを強化して、全員のモチベーションを向上させながら、自主自律した職場作りのためのチームビルディングを行う事で、このような問題の解決を目指します。
このセミナーでは全員のやる気と知恵で積極的に活動を進める自律した職場を実現する為の、ノウハウや進め方をご紹介致します。

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【プログラム】
 1)活性化しない職場の課題と問題点
    職場の現状、管理監督者の現状
 2)管理監督者の役割
    管理監督者とは、リーダーシップのあり方
 3)管理監督者が問題に気づく
    問題とは何か、問題発見力を上げるには
 4)コミュニケーション強化とモチベーション向上
    職場とのコミュニケーション、コーチングと部下育成、部下のモチベーションUP
 5)チームビルディングで自律した職場作り
    チームビルディングのポイント、全員参加で成功体験
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※貴社の組織や職場の課題等ありましたらお申込み時「メッセージ」欄に、FAXの場合は申込み用紙にご記入ください

【セミナー対象者】
 管理・監督者 及び その候補者の方

担当講師


■株式会社テクノ経営総合研究所  マネジメントコンサルタント  川名 輝久生

大手自動車メーカーの生産部門において、生産工場での生産性向上活動・生産能力アップや新型車の量産立上げ、物流拠点での入出庫〜出荷現場の生産性向上活動に従事する。また営業部門においては販売会社の協業化や構造改革等も経験する。その後テクノ経営総合研究所のコンサルタントへ転身、現在に至る。

開催要項

【 開催日時 】 2017年12月5日 (火) 10:00〜16:00

【 開催場所 】 東京:九段センタービル (1F)

【 受講料 】   通常料金(税込)38,000円  



※2名様以上同時お申込み、30,000円/1名様(税込)

※ご好評のうちに開催終了いたしました。
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