セミナー詳細

開催日時

2024年12月4日（水)　13:30　～　2024年12月6日（金)　17:00

2024年12月16日（月)　13:30　～　2024年12月18日（水)　17:00

2025年1月15日（水)　13:30　～　2025年1月17日（金)　17:00

2025年1月27日（月)　13:30　～　2025年1月29日（水)　17:00

2025年2月5日（水)　13:30　～　2025年2月7日（金)　17:00

2025年2月17日（月)　13:30　～　2025年2月19日（水)　17:00

開催場所

ウェブ：動画配信セミナー

できる設計技術者を育てる
～　設計管理者のための　若手育成マネジメント　～

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セミナー番号　Ａ−１０６

設計技術者の設計力を向上させることは、製品利益の創出に大きな影響を与えます。合理的な考え方、育成システムの仕組み、適用事例についてわかりやすくお伝えします。

【講演内容】

第１部　育成の基本的考え方（40分)
・できる設計技術者の特長と設計行動とは
・設計技術者育成の現状と問題点
・育成効果を生み出すマネジメントとは

第2部　育成へのシステムづくり（40分)
・育成の４つの仕掛けとは
・育成の目標設定（Goal）と実施プロセス
・設計技術者のモチベーションの高め方

第３部　育成システムの事例紹介（40分)
・育成システムによる適用事例
・育成マネジメント適用上の留意点
・まとめ・振り返り
　　　　　
　　※メールによるご質問も受け付けます。ぜひご視聴ください。

担当講師

株式会社テクノ経営ウェブソリューションズ　　

橋本　公一

機械メーカーで製造と開発設計業務に従事後、社会人教育機関で研究員及びコンサルタントとして、製品の開発・設計、工場改善、業務改善、コストダウンなど「価値ある成果を継続的に創り出す」理論や手法を開発し、これらに基づく実践的なコンサルティング活動と研修に従事する。また、成果創出の根源的な決め手となる仕事力、改善力、モチベーション、技術伝承など人材育成に向けた指導にも注力している。